注册方式：用户可以通过手机号+密码、手机号+验证码或第三方授权等方式进行注册登录，确保用户身份的真实性和安全性。

个人信息完善：用户注册后，需要完善个人信息，包括姓名、性别、年龄、学历、工作经验等，以便系统更好地推荐合适的职位。

职位搜索：用户可以根据工作地点、薪资待遇、学历要求、经验要求、行业、公司规模等条件进行职位搜索，快速找到符合自己需求的职位。

智能推荐：系统根据用户的求职意向和简历信息，智能推荐合适的职位，提高求职效率。

简历编辑：用户可以在APP上编辑自己的简历，包括基本信息、教育背景、工作经历、项目经验等，并支持上传附件简历。

简历投递：用户选择到合适的岗位时，可以一键投递简历到招聘企业，简化求职流程。

简历跟踪：用户可以查看自己已投递的简历状态，了解求职进度。

在线沟通：用户可以选择合适的岗位后，点击立即沟通与企业招聘负责人进行在线沟通，APP内置IM聊天功能，支持图文、语音、文件、简历发送，提高沟通效率。

消息中心：主要分系统消息、求职信息、岗位推送。系统消息包括平台通知、邀请面试通知、邀请发送简历通知等；求职信息包括与企业招聘负责人的聊天记录；岗位推送则是当有新职位与用户求职意向相匹配时，推荐岗位给用户，用户点击查看岗位详情。

企业认证：企业需要填写相关信息（如企业名称、统一社会信用代码等），并上传营业执照、法人身份证等文件进行认证，确保招聘信息的真实性。

岗位发布：企业可以发布职位信息，包括职位名称、职位描述、工作地址、职位类型、经验要求、学历要求、薪资范围等，吸引合适的求职者。

简历搜索与筛选：企业可以通过筛选条件（如职位、经验、学历等）搜索合适的简历，并对简历进行筛选和评估。

面试邀请：企业可以向合适的求职者发送面试邀请，填写面试时间、地点等信息，并安排线上面试或线下面试。

附近职位：用户可以看到附近企业发出的招聘信息，找到同城或附近的招聘职位，方便用户就近求职。

职位收藏：用户可以收藏感兴趣的职位，方便日后查看和比较。

个人信息管理：用户可以管理自己的个人信息，包括头像、姓名、联系方式等，确保个人信息的准确性和安全性。

增值服务：APP可能提供会员服务、职位数增加、岗位刷新等增值服务，以满足企业和用户的个性化需求。